渋谷で働く人事のブログ

渋谷区の一部上場企業で、新卒採用を担当しています。年間1,000名以上の就活生と会う中で感じることや、日々の考えをシェアします。

就活マナー

こんな面接官はダメだ! NG面接官の特徴3選

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。就職面接で高圧的な態度を取ったり、失礼な言葉を投げつけたりする面接官の話を耳にすることがあります。面接官の印象は企業の印象です。些細な言葉で嫌われてしまったり、会社のイメージを損なってしまったりする…

ESでの足切りを防ぐ! 意識すべき4つのポイント

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。エントリーシート(ES)や履歴書を提出するとき、内容が最も大切なのはもちろんですが、そもそも「内容すら読む気にならないES」を提出していませんか?採用選考におけるESや履歴書は、一定の水準以下を落とす足切…

現役人事が教える!合同説明会にふさわしい服装とは?

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。本日は、合同説明会に参加するうえで相応しい服装についてお伝えします。 合同説明会は「選考」ではないが… スーツを着る上での注意点 服装自由の場合の注意点 おわりに 合同説明会は「選考」ではないが… まず大前…

内定者が語る「こうしておけば良かったこと」

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。あらゆる助言や解説の中でいちばん役に立つものは、「実際に経験した人からのアドバイス」です。今日は、就活を終えた4年生のリアルな体験をお届けします。 就活で、「こうしておけば良かった」と思うことはありま…

「御社」と「貴社」の使い分け、説明できますか?

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。就活では、正しい敬語を使えることが当然のマナーです。しかし、履歴書やエントリーシート、面接の中で意外とまちがえやすいのが「貴社」と「御社」。割合としてはそれほど多くはありませんが、毎年、何人かは必ず…

面接の日程は変えてもらえるか

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。ある調査によると、現時点で既に内々定をゲットしている2018卒生も4%ほどいるとのこと。面接の始まる時期になると毎年多くの就活生がアタマを悩ませるのは、スケジュールの重複について。A社とB社の選考日程が重な…

面接の退出時に意識すべきこと

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。面接終了後、会場を退出するときの動作も、第一印象と同じくらい相手の記憶に残るもの。「終わりよければ全てよし」という言葉がありますが、逆もまた然り。最後の最後でちょっと気を抜いたがために印象を損ねてし…

面接の入室時に意識すべきこと

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。 面接では第一印象が大切。これは誰もが知っています。ところでこの「第一印象」というのは、会話の導入ではなく、移動時や入室時の立ち居ふるまいから。面接会場のある建物に入った時点で、面接は始まっているとい…

体調管理も就職活動のうち

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。「社会人になったら、少しくらいの風邪じゃ休めない」と思っている方も多いでしょう。でも、休めない場面があるのは就職活動だって同じ。 大切なセミナーの日に体調を崩し、選考を辞退せざるを得なかった。最終面接…

履歴書写真の修正は是か非か

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。 SNSの普及で自撮りが当たり前になるのと合わせて、画像の修正もすっかり市民権を得た感があります。 就職活動の証明写真も、数年前から「盛る」のが一般的になっていますね。 内容も、ちょっとした修正から、整形…

リクルートスーツの意義を考える

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。良くも悪くも、日本の就職活動では大多数の方がリクルートスーツに袖を通します。「没個性の象徴」なんて揶揄されることもありますが、個人的にはよい印象を持っています。 そもそも、なぜ就職活動でリクルートスー…

不在着信に折り返すとき、気をつけるべきこと

こんにちは、渋谷で働く人事のブログです。就職活動では、企業に電話をかける機会もありますが、どちらかといえばかかってくる機会の方が多いのではないでしょうか。企業からの電話に苦手意識を持っている方、少なくないと思います。 就職活動では、対面接触…

採用イベントで好印象を残す方法

1日で様々な業界や職種を知ることができる合同説明会は、貴重な情報収集の場。しかし忘れがちですが、多くの企業ではその後の選考も同じ人間が評価をしているもの。つまり、ここでよい印象を残すことが、自ずとあなたの評価につながっていきます。 今日は、…